Aprende a transformar la cultura de tu organización de alguien que ha construido empresas tecnológicas centradas en las personas y liderado la innovación en RRHH en la industria de las telecomunicaciones.
Información General
Nombre: Roberto Rodríguez González Cargo actual: CEO en DATHUM Ubicación: Madrid, España LinkedIn: linkedin.com/in/roberrg Web personal: www.dathum.com
La esencia de crear organizaciones de alto rendimiento reside en comprender el comportamiento humano, activar las fortalezas personales y construir culturas corporativas donde la tecnología y las personas prosperen juntas.
Especialidades en IA
Analítica de Cultura Corporativa
Sistemas de Inteligencia de Talento
Visualización de Datos de RRHH
Marcos de People Analytics
Liderazgo Basado en Fortalezas
Modelado Predictivo de Retención
Análisis de Redes Organizacionales
Métricas de Transformación Cultural
Patrones de Liderazgo Ágil
Algoritmos de Psicología Positiva
Dashboards de Workforce Analytics
Mapeo de Experiencia del Empleado
Economía del Comportamiento
Sistemas de Decisión de RRHH
Evaluación de Cultura Digital
Áreas de Especialización
- Liderazgo centrado en las personas
- Transformación de la cultura corporativa
- Desarrollo y gestión del talento
- Diseño de organizaciones tecnológicas
- Psicología organizacional
- Analítica de negocio y toma de decisiones
- Implementación de metodologías ágiles
Logros Destacados
- Lideró la transformación de RRHH en BBVA Next Technologies, creando una cultura corporativa "people first"
- Gestionó el desarrollo del talento en múltiples empresas de telecomunicaciones durante la transición digital
- Construyó marcos de psicología organizacional aplicados en empresas Fortune 500
Experiencia Profesional
- CEO - DATHUM (marzo 2023 - Presente). Lidera una empresa centrada en la gestión humana basada en datos. Desarrolla enfoques innovadores para la cultura organizacional.
- Director de RRHH - BBVA Next Technologies (2015 - 2023). Lideró la estrategia de personas en una de las principales empresas fintech de España.
- CHRO - Tuenti (2010 - 2015). Gestionó la estrategia de RRHH de la principal red social española.
Formación Académica y Certificaciones
Formación Académica
- Licenciatura en Economía y Empresa - Universidade da Coruña (1995-2000)
- Especialización en Recursos Humanos - Universidade da Coruña (1999-2000)
- Máster en Gestión de Negocios TIC - Escuela de Negocios Caixanova
Certificaciones
- Business Analytics: Toma de Decisiones con Datos
- Programa de Coaching y Desarrollo del Liderazgo - AECOP (2009-2010)
- Activación de Fortalezas en Entornos Profesionales - VIA Institute on Character (2011)
Habilidades y Conocimientos
- Comportamiento humano
- Filosofía
- Psicología social
- Educación
- Cultura corporativa
- Administración y gestión de empresas
- Psicología positiva
- Activación de fortalezas
- Coaching
Idiomas
- Español: Nativo
- Inglés: Competencia profesional
Contacto y Redes
- LinkedIn: linkedin.com/in/roberrg
- Web: www.dathum.com
